Что выбрать: городской квест, квест-рум или квесторию?

Приближаются выходные или праздник, и вы хотите провести их весело, встретиться с друзьями, сходить куда-нибудь, попробовать что-то новое. Но вот беда: совсем запутались в терминах! Квест, квест-рум, квестория... Что это такое? Чем отличаются друг от друга? И что подойдет именно вам? Об этом мы расскажем в статье.

Квесты - это популярное развлечение, которое готовит для вас много сюрпризов

Что общего?

Квесты — это интеллектуальное развлечение. Поэтому приготовьтесь: придётся подумать!

  1. Основа квеста — задача, которую нужно решить: найти клад, выбраться из лабиринта, вычислить убийцу и другие. Вы разгадываете загадки, находите ключи, подсказки и приходите к цели.
  2. Любой квест — это взаимодействие с людьми. У вас есть союзники, с которыми нужно объединиться, и противники, которых предстоит опасаться и опередить. И от того, сможете ли вы подружиться, договориться и понять друг друга, зависит успех.
  3. Ограничение по времени. У любого квеста есть тайминг — время, отведенное на решение задачи. Если не успеваете уложиться, проигрываете.

А теперь расскажем про разные виды квестов. Чтобы вы смогли выбрать подходящий вариант.

Живые квесты переносят вас в другую реальность, позволяют побыть другим человеком

Городской квест — для тех, кто не прочь побегать

Городской квест — это командная игра, в которой вы получаете карту, подсказки, исследуете территорию и достигаете цели — например, находите клад. Отличие такого квеста в том, что он помогает изучить незнакомую местность или больше узнать о городе, где вы живёте.

В чём отличие. Команды получают задания на телефон и карту маршрута. Игроки перемещаются по улицам или внутри здания, ищут подсказки на контрольных точках, разгадывают головоломки и стараются опередить соперников. Побеждает та команда, которая справилась с заданием быстрее других.

Активный отдых на свежем воздухе, познавательные загадки, общение - и выходной удался!

Виды городских квестов.

  1. Туристические. Вместо того, чтобы нанимать гида в незнакомом городе или районе, вы изучаете новое место сами, в ходе увлекательной игры. В Риме, например, квесты проходят на фоне Колизея, Римского форума, на площади Святого Петра.
  2. Тематические. Это квесты в вашем городе, созданные на определенную тему — они объединяют памятные или исторические места. В Санкт-Петербурге есть квест «В поисках бриллианта»: участники гуляют по центру города и ищут драгоценности Екатерины II. И совсем другой, для желающих увидеть "тёмную«сторону города — квест «Кошмарные сны Петербурга» по местам Достоевского.

Рекомендуем: в App Store есть специальные приложения с городскими квестами: устанавливаете их на телефон, загружаете маршрут для нужного города и отправляетесь в путешествие!

Для кого

  1. Городские квесты любят детишки — можно двигаться, бегать, гулять. И одновременно разгадывать загадки, узнавать что-то новое о городе или районе. Совсем маленьким они не подойдут, а начиная с младших классов — в самый раз!
  2. Пешеходные квесты подойдут и для взрослой компании любого возраста, но при условии что все будут готовы побродить часа 2-3 пешком. Идеально — для тех, кто хочет изучить новую местность или больше узнать о городе, в котором живет.

Нюансы. В такие квесты можно играть только при хорошей погоде. Дождь и мороз, конечно, придадут особую атмосферу, но вряд ли будет желанными. И нужно проследить, чтобы участники были готовы к прогулке: надели удобную одежду и обувь.

Квест-рум — для любителей тайных уголков

Квест-рум — это игра-испытание, где участников запирают в помещении, и за ограниченное время они должны выбраться оттуда, решая головоломки и задачи.

В чём отличие. Вы попадаете в комнату, где находятся различные предметы — мебель, детали интерьера. Помещение оформлено тематически — в виде логова маньяка, тюрьмы, психбольницы, дома с привидениями, секретной лаборатории и т.д. Вы получаете подсказки, взаимодействуете с предметами и ищете ключи, чтобы выбраться из помещения. У вас есть час или два на прохождение квеста. Если не успели — проиграли.

Все предметы в квест-комнате помогают создать нужную атмосферу, чтобы игроки полностью погрузились в сюжет

Виды квест-румов

  1. Escape-room — это квесты, где главная цель — найти выход из комнаты, следуя подсказкам.
  2. Квест-рум. Вы тоже находитесь в закрытом помещении, но не всегда главная задача — выбраться оттуда. Вы выполняете задания, стараетесь прочувствовать сюжет, ищите ответы на вопросы. Это может быть детективная история с поиском убийцы или мистическая игра, где нужно снять проклятие.
  3. Перфоманс — квесты в комнате с участием живых персонажей — актёров. Персонажи могут мешать участникам, пугать или, наоборот, помогать.
  4. Слепой квеcт. Участникам завязывают глаза и отправляют в закрытое помещение. Например, в Санкт-Петербурге есть ресторан, где вы ужинаете в полной темноте. Вас обслуживают незрячие официанты, и вы не видите, что едите.

Квест-румы удивляют множеством вариантов! Например, есть детский сказочный квест, в котором ребята попадают в избушку Бабы-Яги. Или квест-лабиринт с коридорами, переходами и тупиками, где участники передвигаются в темноте с фонариком.

Для кого

  1. Есть квест-комнаты для игроков любого возраста — не забудьте уточнить возрастные ограничения.
  2. Понравятся любителям точных, логических загадок, когда ответы уже известны — нужно только найти к ним правильный путь.

Нюансы. В квест-румах вы взаимодействуете с комнатой и предметами в ней — это может стать помехой живому общению. И здесь вам придётся действовать по прописанному сценарию, отыскать единственный верный ответ — никакого творчества!. Кроме того, в квест-румы можно прийти ограниченной компанией — 4-10 человек.

Квестория — для тех, кто любит общаться

Квестория — это сюжетно-ролевой квест. Есть общая тема — Дикий Запад, пираты, серебряный век, казино или мотогонки. Вы надеваете костюм и на несколько часов становитесь героем захватывающего сюжета.

Игроки превратились в отважных пиратов, искали сокровища и сражались на шпагах

В чём отличие. Вы получаете роль — отца семейства, шерифа, Казановы, Клеопатры или пациента психушки — в зависимости от сценария. У игроков есть общая цель — найти убийцу, предотвратить конец света, отыскать сокровища и т. д. И у каждого есть индивидуальные цели — удачно выйти замуж, стать правителем, получить рецепт волшебного эликсира. Чтобы их достичь, вы общаетесь с другими игроками, договариваетесь, плетёте интриги, разгадываете загадки. Иногда личные цели и общая не совпадают — и начинается настоящая заваруха...

Оказаться под дулом гангстерского автомата, не выдать свои тайны и разобраться с врагами - сможете, не дрогнув?

Виды квесторий

  1. Классическая игра — рассчитана на 7-30 человек.
  2. Мини-квестория — для 7-10 игроков, проходит за столом. Хорошо сочетается с банкетом и фуршетом.
  3. Детективный поединок. В такую квесторию могут играть от 14 до 200 человек. Участники делятся на команды, рассаживаются за столы и расследуют преступление. Выигрывает та команда, которая по истечении времени будет ближе всего к ответу.

Для кого

  1. Квестория отлично подходит для праздничной вечеринки — Дня рождения, корпоратива, детского праздника. Вы будете активно общаться, и это поможет незнакомым игрокам познакомиться и подружиться, а друзьям и родственникам — узнать друг друга с новой стороны.
  2. На открытые игры «Квестории» можно прийти в одиночку или вдвоём и сыграть с незнакомыми людьми. Через пару часов вы узнаете друг о друге много интересного!
  3. Квестория хороша для компаний разных возрастов: для каждого найдётся подходящая роль, и вы забудете обо всех конфликтах и непонимании.
  4. Квестория подойдёт как для спокойных, так и для активных игроков. Активные смогут проявить актёрские таланты и блеснуть в главной роли, а спокойные будут анализировать, разгадывать загадки и втихаря плести интриги.
На игре не бывает скучно: каждый найдёт себе занятие по душе. Одни только костюмы чего стоят!

Чем квестория отличается от квестов и квест-румов?

  1. В обычных квестах и квест-румах сюжет продуман заранее, а в квестории финал зависит только от действий игроков. Найдёте убийцу или накажете невиновного? Спасёте Землю от Конца света или нет? Отыщете ли затерянные сокровища пирата Флинта — всё зависит от вас.
  2. Главное в квестории — общение. Только общаясь с другими персонажами, вы сможете достичь своих целей. Отсидеться в уголке не получится!
  3. У квестории нет конкретного места проведения. Ведущий проведёт игру в кафе, у вас дома, в офисе, школе или на базе отдыха.
  4. Квесторию можно совместить с банкетом и фуршетом — есть сценарии, которые проходят полностью за столом.
  5. Квестория — это праздник под ключ: мы подберем место, предоставим костюмы и реквизит, поможем договориться с фотографом и диджеем, организуем трансфер.
Мечтаете подержать в руках мешок денег? У нас это возможно!

Ну, вот, теперь всё прояснилось) Выбирайте вариант по душе — и весёлого вам отдыха!

Оставить заявку

на проведение квеста в Тольятти

Город

Тольятти

в этом поле вы можете задать интересующие вопросы

Положение об обработке персональных данных в ООО «Квестория»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет политику, порядок и условия обработки персональных данных субъектов персональных данных в ООО «Квестория» (далее — Компания), устанавливает процедуры, направленные на предотвращение и выявление нарушений законодательства Российской Федерации, устранение последствий таких нарушений, связанных с обработкой персональных данных.Все вопросы, связанные с обработкой персональных данных, не урегулированные настоящим Положением, разрешаются в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации в области персональных данных.

2. Виды и местонахождение персональных данных.

2.1. В Компании обрабатываются персональные данные следующих субъектов:
- сотрудников Компании, в т.ч. лиц работающих по договорам подряда, возмездного оказания услуг;
- физических лиц, состоящих в договорных и иных гражданско-правовых отношениях с Компанией.
2.2. Персональные данные сотрудников Компании содержатся в документах персонального учета сотрудников, финансовой документации, а также в иных документах, формируемых в процессе осуществления профессиональной деятельности Компании.
2.3. Состав обрабатываемых персональных данных сотрудников Компании:
- ФИО;
- фотография;
- дата рождения;
- место рождения;
- пол;
- данные документов, удостоверяющих личность;
- воинское звание;
- ИНН (при наличии);
- страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС);
- адрес регистрации по месту жительства/фактического проживания;
- гражданство;
- трудоспособность;
- контактные данные (контактный телефон; адрес электронной почты);
- место работы и должность;
- сведения о доходах;
- образование;
- сведения о детях.
2.4.Персональные данные иных субъектов содержатся в заключаемых с ними договорах, документах, относящихся к исполнению данных договоров, и информационной системе обработки персональных данных.
2.5. Состав обрабатываемых персональных данных иных субъектов:
- ФИО;
- дата рождения;
- данные документов, удостоверяющих личность;
- ИНН (при наличии);
- страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС),
- адрес регистрации по месту жительства/ фактического проживания;
- гражданство;
- контактные данные (контактный телефон; адрес электронной почты).

3. Цели обработки персональных данных.

3.1. Обработка персональных данных сотрудников Компании осуществляется в целях регулирования трудовых отношений между Компанией и сотрудниками.
3.2. Обработка персональных данных иных субъектов осуществляется в целях обеспечения выполнения работ и оказания услуг, определенных Уставом Компании, выполнения договорных обязательств Компании перед клиентами, предоставления возможности контрагентам Компании выполнения обязанностей, предусмотренных договорами между Компанией и ее контрагентами, контроля качества оказания услуг сотрудниками Компании и ее контрагентами.

4. Общие положения по обработке персональных данных.

4.1. Обработка персональных данных в информационных системах персональных данных с использованием средств автоматизации.
4.1.1. Обработка персональных данных в информационных системах персональных данных с использованием средств автоматизации осуществляется в соответствии с требованиями постановления Правительства Российской Федерации «Об утверждении требований к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных» № 1119 от 1 ноября 2012 г, нормативных и руководящих документов уполномоченных федеральных органов исполнительной власти.

4.2. Обработка персональных данных, осуществляемая без использования средств автоматизации.
4.2.1. Обработка персональных данных, содержащихся в информационной системе персональных данных либо извлеченных из такой системы, считается осуществленной без использования средств автоматизации (неавтоматизированной), если такие действия с персональными данными, как использование, уточнение, распространение, уничтожение персональных данных в отношении каждого из субъектов персональных данных, осуществляются при непосредственном участии человека.
4.2.2. Обработка персональных данных не может быть признана осуществляемой с использованием средств автоматизации только на том основании, что персональные данные содержатся в информационной системе персональных данных либо были извлечены из нее.
4.2.3. При использовании типовых форм документов, характер информации в которых предполагает или допускает включение в них персональных данных (далее — типовая форма), должны соблюдаться следующие условия:
- типовая форма или связанные с ней документы (инструкция по ее заполнению, карточки, реестры и журналы) должны содержать сведения о цели обработки персональных данных, осуществляемой без использования средств автоматизации; о наименовании и адресе Компании; фамилию, имя, отчество и адрес субъекта персональных данных; источник получения персональных данных; сроки обработки персональных данных; перечень действий с персональными данными, которые будут совершаться в процессе их обработки; общее описание используемых Компанией способов обработки персональных данных;
- типовая форма должна предусматривать поле, в котором субъект персональных данных может поставить отметку о своем согласии на обработку персональных данных, осуществляемую без использования средств автоматизации, в случае необходимости получения письменного согласия на обработку персональных данных;
- типовая форма должна быть составлена таким образом, чтобы каждый из субъектов персональных данных, содержащихся в документе, имел возможность ознакомиться со своими персональными данными, содержащимися в документе, не нарушая прав и законных интересов иных субъектов персональных данных;

5. Порядок обеспечения безопасности персональных данных.

5.1. Получение персональных данных

5.1.1. Получение персональных данных субъектов возможно как у самого субъекта, так и из других источников.
Согласия субъекта на получение его персональных данных от третьих лиц не требуется в случаях, когда согласие субъекта на передачу его персональных данных третьим лицам получено от него в письменной форме при заключении договора с Компанией (только персональных данных, указанных в договоре), а также в случаях, установленных Федеральным законом.
5.1.2. Компания имеет право проверять достоверность сведений, предоставленных субъектом персональных данных, сверяя данные, предоставленные субъектом, с имеющимися у Компании документами.
5.1.3. Компания до начала обработки персональных данных обязана сообщить субъекту цель обработки персональных данных и ее правовое основание, включая информацию о характере подлежащих обработке персональных данных и об источниках получения персональных данных, предполагаемых пользователей персональных данных, способы обработки персональных данных, а также порядок отказа субъекта персональных данных от предоставления права на обработку своих персональных данных и возможные последствия такого отказа.

5.2. Хранение персональных данных
5.2.1. Персональные данные субъектов персональных данных хранятся:
- в бумажном виде в папках в надежно запираемых шкафах, ящиках столов, сейфах, обеспечивающих защиту от несанкционированного доступа;
- в электронном виде в информационной системе персональных данных. Доступ к информационной системе персональных данных, содержащим персональные данные, обеспечивается использованием средств защиты от несанкционированного доступа и копирования.
5.2.2. Работник, имеющий доступ к персональным данным сотрудников Компании в связи с исполнением трудовых обязанностей:
- обеспечивает хранение информации, содержащей персональные данные, исключающее доступ к ним третьих лиц.

5.3. Доступ к персональным данным и передача персональных данных
5.3.1. Доступ к персональным данным субъекта имеют работники Компании, которым персональные данные необходимы в связи с исполнением ими трудовых обязанностей и только в необходимом объеме. Перечень лиц, имеющих доступ к персональным данным, определяется Генеральным директором Компании и утверждается приказом по Компании.
5.3.2. В случае, если Компании оказывают услуги юридические и физические лица на основании заключенных договоров, в силу которых им может быть предоставлен доступ к конфиденциальной информации (в т.ч. к персональным данным субъектов), то до начала исполнения договора должно быть подписано соглашение о неразглашении конфиденциальной информации между Компанией и указанными физическими или юридическими лицами, либо положения о неразглашении конфиденциальной информации должны быть включены в текст соответствующих договоров с указанными физическими и юридическими лицами.
5.3.3. Субъект Персональных данных имеет право на свободный доступ к своим персональным данным. Субъект имеет право вносить предложения по внесению изменений в свои данные в случае обнаружения в них неточностей.
Субъект персональных данных имеет право на получение при обращении информации, касающейся обработки его персональных данных, в том числе содержащей:
- подтверждение факта обработки персональных данных Компанией, а также цель такой обработки;
- способы обработки персональных данных, применяемые Компанией;
- перечень обрабатываемых персональных данных и источник их получения;
- сроки обработки персональных данных, в том числе сроки их хранения;
5.3.6. Доступ к своим персональным данным предоставляется субъекту персональных данных, не являющемуся работником Компании, или его законному представителю при получении запроса субъекта персональных данных или его законного представителя. Запрос должен содержать номер основного документа, удостоверяющего личность субъекта персональных данных или его законного представителя, сведения о дате выдачи указанного документа и выдавшем его органе и собственноручную подпись субъекта персональных данных или его законного представителя.
5.3.7. Передача персональных данных внутри Компании осуществляется только между сотрудниками, имеющими доступ к персональным данным.
5.3.8. Передача персональных данных третьим лицам (физическим и юридическим):

1) Передача персональных данных субъекта третьим лицам осуществляется только с письменного согласия субъекта (сведения, которые должны содержаться в письменном согласии субъекта), за исключением случаев, установленных федеральными законами.
2) Представителю субъекта персональные данные передаются при наличии доверенности представителя субъекта либо письменного заявления субъекта, написанного в присутствии сотрудника Компании.
3) Предоставление персональных данных субъекта уполномоченному органу по защите прав субъектов Персональных данных, на который возлагаются функции обеспечения контроля и надзора за соответствием обработки Персональных данных требованиям ФЗ № −152 «О персональных данных», осуществляется по запросу.
4) Предоставление персональных данных субъекта иным государственным органам производится в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации.
5.3.9.Трансграничная передача персональных данных на территории иностранных государств осуществляется в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных».
5.3.10. Целью трансграничной передачи персональных данных клиентов Компании является исключительно исполнение договора, стороной которого является субъект персональных данных.

5.4. Уничтожение персональных данных
5.4.1. Персональные данные подлежат уничтожению по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости в их достижении, если иное не предусмотрено федеральными законами, а также в случае выявления неправомерных действий с персональными данными и невозможностью устранения допущенных нарушений в срок, установленным законодательством.
5.4.2. В случае отзыва субъектом персональных данных согласия на обработку своих персональных данных Компания обязана прекратить обработку персональных данных и уничтожить персональные данные в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты поступления указанного отзыва, если иное не предусмотрено соглашением между Компанией и субъектом персональных данных. Об уничтожении персональных данных Компания обязана уведомить субъекта персональных данных.

5.5. Права и обязанности субъектов персональных данных
5.5.1. Субъекты персональных данных — клиенты Компании имеют право:
А) Получать доступ к своим персональным данным и знакомиться с ними.
Б) Получать от Компании:
- подтверждение факта обработки персональных данных, сведения о цели такой обработки;
- сведения о способах обработки персональных данных, применяемых Компанией;
- сведения о лицах, которые имеют доступ к персональным данным или которым может быть предоставлен такой доступ;
- перечень обрабатываемых персональных данных и источник их получения;
- сроки обработки персональных данных, в том числе сроки их хранения;
- отозвать свое согласие на обработку Компанией персональных данных субъекта.

6. Порядок ввода в действие и изменение Положения.

6.1. Настоящее Положение вступает в силу с момента его утверждения руководителем Компании.
6.2. Все изменения в Положение вносятся приказом.
Оставьте контакты и мы с вами свяжемся
Согласие на обработку персональных данных
Настоящим я даю ООО «Квестория» (ОГРН 1097847328480, ИНН 7801507148, местонахождение: 199397 Санкт-Петербург, ул. Кораблестроителей, дом 35, кв. 389), в том числе его работникам и лицам, действующим на основании гражданско-правового договора с ним/уполномоченным им лицам, согласие на обработку своих персональных данных, а именно: фамилии, имени и отчества, номера телефона, адреса электронной почты, даты рождения, города пребывания, а также Ip-адрес и географический адрес точки подключения пользователя к сети интернет, в целях индивидуального общения со мной по вопросам, связанным:
— с моим участием в сюжетной игре «Квестория»;
— с консультированием меня в связи с возможным заключением договора с ООО «Квестория», последующим заключением договора, его администрированием;
— с контролем качества оказания услуг сотрудниками ООО «Квестория» и его контрагентами;
— с направлением мне информационной рассылки ООО «Квестория», содержащей сведения о новых услугах, новости компании, маркетинговые предложения и иную информацию для клиентов ООО «Квестория».

Даю разрешение осуществлять с моими персональными данными все действия, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение, обработку для включения в списки и внесения в электронные базы данных, без использования средств автоматизации и с использованием средств автоматизации.
ООО «Квестория» может осуществлять обработку моих персональных данных в течение десяти лет с даты их получения.
Мне известно, что согласие на обработку персональных данных может быть в любой момент отозвано на основании письменного заявления, составленного в произвольной форме, которое должно быть направлено в адрес ООО «Квестория» заказным письмом с уведомлением о вручении. В этом случае мои персональные данные будут удалены в течение трех рабочих дней с даты получения ООО «Квестория» моего заявления.
Если Вы захотите отказаться от получения писем нашей регулярной рассылки, вы можете это сделать в любой момент с помощью специальной ссылки, которая размещается в конце каждого письма.
Для связи с администратором сайта по любым вопросам вы можете написать письмо на e-mail: site@questoria.ru